Circulaire bedrijfsvoering

Bij Avans Hogeschool werken we doelgericht aan duurzaamheid en circulariteit binnen ons meubilairbeheer. Onze aanpak richt zich op het verlengen van de levensduur van meubels, het minimaliseren van afval en het stimuleren van hergebruik. Dit doen we met praktische oplossingen en duidelijke resultaten.

Transparant voorraadbeheer en samenwerking met partners

Vanaf januari 2025 gebruiken we een nieuw voorraadbeheersysteem dat ons inzicht geeft in wat we op welke locatie beschikbaar hebben. Dit maakt het eenvoudiger om meubels her in te zetten. Dit systeem wordt gekoppeld aan een duurzaamheidsdashboard, dat we in samenwerking met onze leverancier ontwikkelen. Daarnaast hebben we een duurzaam productenboek samengesteld met milieuvriendelijke meubelopties, zoals tafels, stoelen en kasten.

Onze aanpak in 3 stappen

1. Inventariseren en analyseren

• We hebben onze volledige meubilairvoorraad in kaart gebracht, inclusief meubels in opslag.
• Op basis van deze inventarisatie kunnen we beter bepalen welke meubels hergebruikt, gerevitaliseerd of eventueel nieuw aangeschaft moeten worden.

2. Concrete doelen voor circulariteit

• Jaarlijks meer meubels hergebruiken of revitaliseren, zoals herstofferen.
• Nieuw aangeschafte meubels kiezen die circulair (Cradle-to-Cradle) zijn geproduceerd.
• Transportbewegingen minimaliseren door vaste levermomenten per locatie.
• Meubilair dat niet meer nodig is verantwoord afvoeren of een tweede leven geven.

3. Verlengen van de productlevenscyclus

• Door preventief onderhoud verlengen we de levensduur van bijvoorbeeld bureaustoelen.
• Overbodig meubilair krijgt een tweede leven, binnen Avans of via externe projecten.

Resultaten

Onze aanpak heeft al geleid tot concrete, meetbare resultaten:

• Herstofferen: stoelen zijn opnieuw bekleed en hergebruikt op verschillende locaties, waaronder vergaderzalen en onderwijsruimtes.
• Hergebruik binnen Avans: leslokalen op diverse locaties zijn ingericht met tweedehands tafels en stoelen, en complete academies zijn ingericht met grotendeels hergebruikt meubilair.
• Bijdrage aan goede doelen: oude lessets hebben een tweede leven gekregen op plekken zoals St. Maarten en een moskee in Eindhoven.
• Duurzame innovaties: gerecyclede stoelen, PET-krukken en tafels van geperst textiel zijn succesvol toegepast in diverse ruimtes.
• Garagesale: overtollige meubels uit een huurpand in Breda kregen een nieuwe bestemming buiten Avans.

Bij Avans streven we naar een circulaire toekomst waarin duurzaam meubilairbeheer centraal staat. Door onze focus op hergebruik, revitalisatie en samenwerking met leveranciers blijven we bijdragen aan een positieve impact op het milieu.

Wereldwijd en ook in Nederland staat de biodiversiteit onder druk door klimaatverandering, grotendeels veroorzaakt door menselijke activiteiten. Avans wil hierin een verschil maken door onze campussen en werkwijzen actief te vergroenen. In 2022 hebben we een uitgebreid Biodiversiteitsbeleidsplan opgesteld, dat onderdeel is van onze bredere Mission Zero-strategie. Dit plan richt zich op klimaatadaptatie, biodiversiteit en waterbeheer en wordt continu verbeterd met input van studenten, medewerkers en expertisecentra en externe samenwerkingspartners.

Ons doel is om een positieve impact te maken op de natuur en het klimaat, zowel op korte als lange termijn.

Onze belangrijkste initiatieven

1. Groene en biodiverse buitenruimtes

• Herinrichting terreinen: door minder intensief maaien creëren we kleurrijke, natuurlijke groenzones die bijdragen aan een grotere biodiversiteit.
• Kruidenrijk grasland en bloemenweides: op meerdere locaties leggen we bloemenweides en kruidenrijk gras aan, wat gunstig is voor insecten zoals bijen, vlinders en andere bestuivers. Deze gebieden worden extensief beheerd, wat betekent dat ze maximaal 2 keer per jaar worden gemaaid.
• Struwelen en vogelbosjes: door struiken en meerstammige heesters aan te planten, creëren we meer beplantingslagen en dus meer schuilplaatsen voor vogels en andere dieren.

2. Waterbeheer en klimaatadaptatie

• Aanleg van WADI’s: regenwater wordt lokaal opgevangen en gezuiverd, waardoor het grondwater wordt beschermd en wateroverlast wordt beperkt.
• Waterdoorlatende parkeerplaatsen: we hebben grasbetontegels geïnstalleerd, die ervoor zorgen dat water beter infiltreert en niet direct wordt afgevoerd naar het riool. Dit verbetert de waterhuishouding en vermindert hittestress.

3. Duurzaam gebouwenbeheer

• Groene gevels: op een van de locaties hebben we groene gevels geïnstalleerd. Deze bieden een verkoelend effect, verminderen hittestress en ondersteunen insecten.
• Sedumdaken: daken op een aantal locaties zijn bedekt met vetplantjes. Deze isoleren de gebouwen, verminderen de CO₂-uitstoot, verminderen hittestress en dragen bij aan een gezonde leefomgeving voor insecten.

4. Circulair groenbeheer en CO₂-reductie

• Circulair groenbeheer: snoeihout en bladeren blijven op de grond om de bodem te verrijken en dieren zoals insecten te ondersteunen. Daarnaast is het goed voor de waterhuishouding (waterberging) en zorgt het ervoor dat we minder vaak water hoeven te geven in droge periodes.
• Gefaseerd maaien van sloten: door vijvers en sloten gefaseerd te maaien, ontstaat er meer diversiteit in oeverbeplanting, wat de ontwikkeling van flora en fauna stimuleert.
• Elektrisch wagen- en machinepark: onze partners gebruiken steeds vaker elektrische voertuigen en machines om onderhoud op onze terreinen uit te voeren, wat bijdraagt aan CO₂-reductie.

Educatie en bewustwording

Naast praktische maatregelen willen we ook bewustwording creëren binnen onze gemeenschap:

• Insectenhotels en vogelhuisjes: tijdens de Dag van de Duurzaamheid hebben studenten samen met onze partners insectenhotels en vogelhuisjes gebouwd.
• Studentenparticipatie: Studenten spelen een belangrijke rol in het monitoren van de biodiversiteit en het ontwikkelen van nieuwe ideeën. Studenten van onze opleiding Milieukunde deden in 2024 mee aan een BioBlitz, een biodiversiteitstelling. Het resultaat is hier te vinden.

Resultaten en monitoring

Avans meet haar voortgang met behulp van een biodiversiteitsdashboard en -label. Hierdoor kunnen we de impact van onze acties volgen en waar nodig bijsturen.

• CO₂-monitoring: sinds 2023 monitoren we de uitstoot, met als doel deze de komende jaren verder te reduceren.
• Biodiversiteitslabel: alle verbeteringen worden jaarlijks verwerkt in dit label, waarmee we gericht kunnen sturen op vergroening en biodiversiteit.
• Ons Biodiversiteitsdashboard stelt ons in staat de biodiversiteit op de campus te monitoren en verbeteren. Het verzamelt gegevens over flora, fauna, waterhuishouding en bodemkwaliteit, en vertaalt deze naar concrete actiepunten voor beter onderbouwd beleid en tijdige verbetermaatregelen.

Onze toekomstvisie

Met ons Biodiversiteitsbeleidsplan en de Mission Zero-strategie zetten we in op een toekomst waarin biodiversiteit een centrale rol speelt. Samen met studenten, medewerkers en partners blijven we werken aan innovatieve projecten en een groenere campus. We streven ernaar om biodiversiteit in Nederland te versterken en onze studenten te inspireren om een duurzamere wereld te creëren.

Avans sluit zich aan bij het landelijke programma Nederland Circulair en werkt actief aan een toekomst met minder afval en meer hergebruik. Ons doel: in 2030 maximaal 10% restafval, waarbij 90% van het ingezamelde afval als grondstof wordt hergebruikt.

Wat we doen

• Afvalreductie en scheiding: in 2024 was ons restafval nog 29,5% (306.902 kg, 8,8 kg per persoon).
• Bewustwording en gedrag: We zetten waste scans, ambassadeurs en awareness acties in, zoals ‘afvalobers’ en een VR Recyclegame, om het belang van afvalscheiding te vergroten.
• Slimme monitoring: sinds 2023 wordt de volledige afvalstroom per locatie gewogen en per kwartaal geanalyseerd. Dit leidt tot gerichte acties en verbeteringen in bronscheiding.
• Samenwerking en innovatie: door samenwerking met Avans GreenOffice, de inkoopafdeling, studenten en ketenpartners bevorderen we de inkoop van circulaire producten en verantwoorde consumptie aan de hand van de 10R-ladder. Die maakt inzichtelijk hoe we anders met grondstoffen kunnen omgaan en onze economie circulair kunnen maken.

Onze resultaten

• Restafval van 2020-2024 verminderd van 49,6% tot 29,5% van de totale afvalstroom.
• Aantal afvalstromen verhoogd van 14 (2020) naar 17 (2023) voor betere scheiding en recycling.
• Koploper in afvalmanagement binnen het hoger onderwijs en tweede plaats op de SustainaBul 2024-ranglijst.
• Duurzame evenementen: samenwerking met de evenementencommissie voor circulaire inkoop en minder voedselverspilling.
• CSRD-proof rapportage in 2024: onze afvalgegevens voldoen aan de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) en zijn geverifieerd door TNO.

Onze ambities

• Zero waste in 2030: nog maar 10% restafval per persoon (max. 7 kg per persoon).
• Duurzame impact vergroten: circulair inkopen, meer grondstoffen hergebruiken en focus op ketensamenwerking.

Met deze aanpak draagt Avans bij aan meerdere duurzame ontwikkelingsdoelen (SDG’s), zoals verantwoorde consumptie (SDG 12), klimaatactie (SDG 13) en samenwerking in de keten (SDG 17).

Catering is een van de grootste inkoopcategorieën bij Avans en heeft een directe invloed op afvalproductie, gezondheid en duurzaamheid. Daarom werken we actief aan een duurzamer en gezonder aanbod, met als doel in 2030 een circulaire en verantwoorde catering te realiseren.

Wat we doen

• We stimuleren gezonde en duurzame voeding door aantrekkelijke alternatieven aan te bieden met proeverijen, storytelling en passende pricing. We ontmoedigen vlees-en visconsumptie.
• We vergroten de bewustwording, bijvoorbeeld door studentopdrachten, themagerichte campagnes, zoals ‘Eet Geen Dierendag’ en duurzaamheidsacties. En we stimuleren de intrinsieke motivatie om gezondere en circulaire keuzes te maken.
• Jaarlijks promoten we 8 plantaardige lokale producten van regeneratieve boeren en nationale ondernemers.
• We besteden minimaal 10% van de totaal ingezette uren per week aan de inzet van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Afvalbeheer: statiegeldmachines op de campus stimuleren recycling, en we dringen wegwerpverpakkingen verder terug.
• We verspillen minder voedsel, onder andere door banquetingbestellers te adviseren, kortingsacties op onverkochte producten (Too good to go) en soep van de verspillingsfabriek.
• Inclusieve catering: 12% van de gewerkte uren wordt ingevuld door mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• CO2-reductie: we hebben jaarlijks inzicht in de CO2-footprint en de doelstellingen voor 2030. Met smart maatregelen verlagen we onze footprint.

Onze ambities in 2030

• 40% van alle ingekochte cateringproducten is ‘gezond’ volgens de richtlijnen van het Voedingscentrum.
• 10% van de producten heeft een Topkeurmerk met betrekking tot dierenwelzijn, mensenwelzijn en milieu.
• Eiwittransitie: ons aanbod bestaat voor minstens 60% uit plantaardige voeding, waarbij de vis- en vleesconsumptie tot een minimum is gedaald.
• Catering heeft nog maar 10% restafval ten opzichte van het totaalafval van de catering in de keukens. Daarnaast is er jaarlijks minder verspilling / swill afval.

Met deze aanpak draagt Avans bij aan meerdere duurzame ontwikkelingsdoelen (SDG’s), zoals verantwoorde consumptie (SDG 12), klimaatactie (SDG 13) en samenwerking in de keten (SDG 17).

Bij Avans is het verminderen van schadelijke emissies een topprioriteit. Met ons ambitieuze Mission Zero-programma werken we toe naar een circulaire bedrijfsvoering in 2030, waarbij reductie van CO2-uitstoot verweven is in al onze activiteiten. Dankzij strategische plannen en gerichte acties maken we tastbare stappen om onze impact op het milieu te minimaliseren.

Onze 10 deelplannen: duurzaamheid verankerd in de organisatie

Binnen Mission Zero zijn 10 deelplannen opgesteld, waarbij emissiereductie centraal staat. Deze plannen richten zich op de volgende thema's:

1. Duurzaam vervoer: bevorderen van fietsen, openbaar vervoer en andere groene vervoersmiddelen om de uitstoot van mobiliteit drastisch te verlagen.
2. Gebouwen en terreinen: optimalisatie van grondstoffen en energiegebruik binnen onze vastgoedportefeuille.
3. Hardware en apparatuur: energiebesparing en recycling volgens circulaire principes, zoals ‘closing the loop’.
4. Kantoorinrichting: gebruik van circulaire materialen en hergebruik van bestaand meubilair om productie-emissies te verminderen.
5. Energieverbruik: gericht op een energiegebruik van gemiddeld 90 kWh/m² in 2030, een belangrijke stap richting het Parijsakkoord.
6. Catering: vermindering van vlees- en visgebruik en reductie van voedselverspilling.
7. Kantoorartikelen en printen: minimaliseren van het gebruik en overstappen op duurzame alternatieven.
8. Afval: naar ‘zero waste’ in 2030, met 90% hergebruik van ingezameld afval.
9. Duurzaam inkopen: toepassen van criteria die circulariteit bevorderen in al onze inkoopprocessen.
10. Klimaatadaptatie en biodiversiteit: groene projecten voor een betere biodiversiteit en klimaatbestendigheid, zoals het Avans Bos.

Specifieke focus op reductie van emissies

De grootste emissiebronnen binnen Avans zijn energiegebruik en mobiliteit. Daarom hebben deze gebieden prioriteit in ons beleid en worden ze ondersteund door innovatieve oplossingen en samenwerkingen.

Energiegebruik

Avans zet zich in om de doelen van het Parijsakkoord te behalen. Dit betekent dat we onze energiedoelen concreet vertalen naar meetbare acties:

• Energiedoelen: ons doel is een energiegebruik van gemiddeld 90 kWh/m² in 2030 en 70 kWh/m² in 2050.
• Innovatieve monitoring: ons Fastlane-dashboard biedt real-time inzicht in energieverbruik en de impact van investeringen.
• Slimme samenwerking: door inventarisatie van onze vastgoedportefeuille met externe experts hebben we een duidelijke roadmap ontwikkeld om de emissie per gebouw structureel te verlagen.

Mobiliteit

Mobiliteit is verantwoordelijk voor een groot deel van de CO2-uitstoot binnen Avans. Onze acties richten zich op gedragsverandering en het faciliteren van duurzamer reizen:

• Fietsstimuleringsprogramma: tot nu toe zijn 513.743 fietskilometers geregistreerd, wat 83.327 kg. CO2-uitstoot heeft bespaard.
• Mobility as a Service (MaaS): een platform dat studenten en medewerkers toegang geeft tot duurzame vervoersopties, zoals elektrische auto's, fietsen en treinreizen.
• Mobiliteitshub: in samenwerking met lokale partners realiseren we een hub met elektrische deelauto’s, -fietsen en -scooters.
• Duurzaam reisbeleid: ons afwegingskader met beslisboom helpt medewerkers en studenten bewuste keuzes te maken over de noodzaak en duurzaamheid van reizen. Bij reizen van minder dan 700 kilometer en korter dan 8 uur is het verplicht de trein te nemen. We raden studenten aan dit ook te doen i.p.v. het vliegtuig.

Transparantie en het CSRD-proof dashboard

Om onze emissiereductie inzichtelijk te maken en in de toekomst te gaan voldoen aan de Europese Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), zijn we bezig om ons CO2-dashboard volledig aan te passen aan deze richtlijnen. Dit dashboard biedt:

• Uitgebreide emissierapportage: over energieverbruik, mobiliteit en afval, met een duidelijke verdeling van uitstootcategorieën.
• Inzicht in voortgang: onze prestaties worden gemeten en vergelijkbaar met CSRD-doelen en benchmarks.
• Actiegerichte monitoring: het dashboard koppelt emissiedata aan onze reductiemaatregelen, zodat we snel kunnen bijsturen.
• Betrouwbare rapportage: we communiceren transparant met stakeholders over onze voortgang en maken onze impact meetbaar en aantoonbaar.

Met het CSRD-proof dashboard hebben we niet alleen een krachtig instrument om onze doelen te monitoren, maar ook een manier om verantwoording af te leggen aan onze omgeving en partners.

Samen werken aan emissiereductie

Bij Avans geloven we dat samenwerking de sleutel is tot succes. We betrekken studenten en medewerkers actief bij projecten en innovaties die bijdragen aan emissiereductie. Onze aanpak omvat:

• studentenprojecten, zoals het ontwerp van het CO2-dashboard en verduurzamingsplannen voor onze gebouwen en terreinen
• participatie van externe partners om kennis en technologieën te delen

Monitoring en continu verbeteren

Het reduceren van emissies is een dynamisch proces. Door regelmatig onze plannen en acties te evalueren en waar nodig aan te scherpen, blijven we op koers om onze ambitieuze doelen te behalen. Ons Fastlane-dashboard en CO2-dashboard spelen hierin een cruciale rol.

Een voorbeeld in duurzaamheid

Avans is trots om een koploper te zijn in duurzaam hoger onderwijs. Onze integrale aanpak en transparante rapportage worden breed erkend. Door kennis te delen en samen te werken met andere instellingen, zetten we een stap vooruit in de transitie naar een duurzamere wereld.

Duurzame mobiliteit is een speerpunt van ons beleid. Mobiliteit draagt namelijk in grote mate bij aan onze CO2-uitstoot. Daarom hebben we onze visie vertaald naar concrete acties en ambitieuze doelen. In 2030 willen we de CO2-uitstoot door medewerkers met 55% en door studenten met 50% verminderen. Samen met onze medewerkers, studenten en externe partners zetten we ons in voor gezonder, efficiënter en duurzamer reisgedrag.

Onze aanpak voor duurzame mobiliteit

1. Gezond en duurzaam reisgedrag stimuleren
Om onze CO2-uitstoot te verminderen en een gezondere leefomgeving te creëren, zetten we in op het bevorderen van milieuvriendelijk reisgedrag. We moedigen lopen, fietsen, het gebruik van openbaar vervoer en ridesharing aan en bieden bovendien elektrisch deelvervoer aan.

2. Uniek fietsstimuleringsprogramma voor studenten én medewerkers
In 2023 hebben we een innovatief fietsstimuleringsprogramma gelanceerd, uniek in zijn soort omdat het niet alleen medewerkers, maar ook studenten actief betrekt. Met behulp van een speciale fietsapp kunnen deelnemers hun fietskilometers registreren en krijgen ze inzicht in hun bijdrage aan een duurzamere wereld. Het programma is ontworpen om duurzaam gedrag op lange termijn te bevorderen en heeft al indrukwekkende resultaten opgeleverd:

• In 2023 zijn 182.000 fietskilometers geregistreerd, in 2024 zelfs 331.733 fietskilometers.
• Dit staat gelijk aan een besparing van 32.089 kg. CO2-uitstoot in 2023 en 51.238 kg. in 2024.

De fietsapp stimuleert studenten en medewerkers om vaker de fiets te pakken, zowel voor woon-werkverkeer als korte afstanden. Hierdoor dragen we bij aan het verminderen van CO2-uitstoot én aan de gezondheid en welzijn van onze community. Deze brede aanpak – gericht op zowel medewerkers als studenten – is uniek binnen het Nederlandse onderwijs.

3. Mobility as a Service
In 2023 startten we met de aanbesteding van een platform voor Mobility as a Service (MaaS). Dit platform is in 2025 operationeel en maakt het mogelijk om duurzame vervoersopties eenvoudig te boeken, zoals elektrische fietsen, deelauto’s en treinen. Hiermee verlagen we de drempel om duurzaam te reizen. Dit initiatief levert naar verwachting een jaarlijkse reductie van 2.000 ton CO2-uitstoot op.

4. Afwegingskader voor verantwoord reizen
Om bewuste keuzes rondom reizen te bevorderen, hebben we een afwegingskader geïntroduceerd. Dit kader helpt medewerkers en studenten na te denken over de noodzaak van reizen en de meest duurzame vervoersoptie. Een beslisboom dient als praktisch hulpmiddel om eenvoudig de beste keuzes te maken.

Innovatieve oplossingen en concrete resultaten

• Mobiliteitshub: in 2025 openen we met een aantal samenwerkingspartners een mobiliteitshub bij een van onze hoofdvestigingen, met voorzieningen zoals elektrische deelauto’s, deelfietsen en laadpalen. De hub is toegankelijk voor zowel onze medewerkers en studenten als bedrijven en bewoners in de omgeving.
• Elektrische deelauto’s: ons wagenpark bestaat uit 11 elektrische deelauto’s, die in 2023 goed waren voor meer dan 200.000 kilometers aan duurzaam vervoer.
• CO2-boekhouding: dankzij een door studenten ontwikkeld dashboard houden we nauwkeurig bij hoeveel CO2-uitstoot we besparen. Dit geeft ons de mogelijkheid om gericht bij te sturen en onze voortgang inzichtelijk te maken.

Samenwerken voor impact

Avans staat voor brede participatie en samenwerking. Medewerkers en studenten spelen een actieve rol in het ontwikkelen en implementeren van duurzame mobiliteitsoplossingen. Het fietsstimuleringsprogramma, de CO2-boekhouding en het mobiliteitsbeleid zijn voorbeelden van succesvolle studentenprojecten. Deze integrale aanpak maakt Avans uniek in het onderwijslandschap en biedt ruimte voor innovatieve ideeën en praktijkervaringen.

Onze ambitie

Duurzame mobiliteit blijft een van onze hoogste prioriteiten. Met een duidelijke visie, een sterk beleid en meetbare doelen werken we toe naar een toekomst waarin we onze CO2-uitstoot drastisch hebben verminderd. We willen een voorbeeld zijn voor onze eigen community en voor andere onderwijsinstellingen. Samen met onze studenten, medewerkers en partners bouwen we aan een duurzame mobiliteitsketen waarin iedereen kan meedoen.

In onze organisatie vormt duurzaam inkopen een fundamenteel onderdeel van het beleid. Het stelt ons in staat om concreet bij te dragen aan een toekomstbestendige samenleving door circulaire, klimaatvriendelijke en sociaal verantwoorde keuzes te maken. Onze inspanningen zijn vastgelegd in onder andere het actieplan Maatschappelijk Verantwoord Opdrachtgeven en Inkopen (MVOI), de Gedragscode duurzaamheid en ons commitment aan het manifest MVOI.

Een integrale aanpak

1. Actieplan MVO

Het actieplan MVOI dient als leidraad voor onze duurzaamheidsdoelen en biedt een gestructureerde aanpak:

• Identificeren van kansen: duurzaamheid wordt standaard onderdeel van onze inkooptrajecten
• Focus op impact: klimaat, biodiversiteit en sociale verantwoordelijkheid krijgen prioriteit
• Planmatig werken: heldere stappen leiden tot meetbare resultaten

2. Gedragscode Duurzaamheid

Onze Gedragscode Duurzaamheid is een vast onderdeel van het inkoopproces en wordt aan al onze leveranciers voorgelegd. Hiermee borgen we niet alleen onze eigen ambities, maar stellen we ook hoge eisen aan onze partners. De gedragscode is gebaseerd op de duurzame ontwikkelingsdoelen (SDG’s) van de Verenigde Naties, waaronder klimaatactie, verantwoorde productie en consumptie, en sociale inclusie.

3. Het manifest MVOI

Onze ondertekening van het manifest MVOI bevestigt ons streven naar een verantwoorde inkoopstrategie, waarin samenwerking centraal staat. Dat onderstreept onze ambitie om samen met leveranciers en partners duurzaamheid verder te integreren in de keten.

Van ambitie naar actie

Onze duurzame inkoopstrategie is niet vrijblijvend. Via marktconsultaties, CO2-dashboards en prestatiegerichte afspraken maken we duurzaamheid meetbaar en transparant. Deze aanpak stimuleert innovatie en versterkt de samenwerking met onze leveranciers.

Richting 2030: Mission Zero

De inkoopstrategie is onlosmakelijk verbonden met onze bredere duurzaamheidsambities, zoals vastgelegd in Mission Zero. Dit masterplan richt zich op een circulaire bedrijfsvoering in 2030, waarbij we toewerken naar zero waste, zero emissies en een minimale ecologische voetafdruk.

De kracht van de SDG’s

De SDG’s bieden ons een internationaal erkend kader voor het realiseren van duurzame groei en maatschappelijke impact. Deze doelen vormen de basis voor onze visie en dienen als richtsnoer voor ons inkoopbeleid en onze samenwerking met partners.

Samen naar een duurzame toekomst

Duurzaam inkopen vraagt om visie, daadkracht en samenwerking. Wij nodigen leveranciers, partners en andere stakeholders uit om samen met ons deze ambities te verwezenlijken. Samen bouwen we aan een toekomst waarin duurzaamheid niet de uitzondering, maar de norm is. Door duurzaam en circulair in te kopen, verminderen we onze ecologische voetafdruk en vergroten we onze positieve impact op de maatschappij.

Klimaatverandering zorgt voor langere droogteperiodes en hevigere regenval. Dit heeft grote gevolgen voor waterbeheer. Bij Avans nemen we verantwoordelijkheid door slim om te gaan met water. Ons doel? Bijdragen aan voldoende grond- en oppervlaktewater en een goede waterkwaliteit.

Een duurzaam watersysteem is essentieel voor biodiversiteitsherstel, waterzuivering en een veerkrachtige leefomgeving. Daarom werken we aan oplossingen om neerslag beter vast te houden en waterbeheer te optimaliseren.

Samenwerking: de sleutel tot succes

Om impact te maken, bundelen we krachten. Binnen Avans verbinden we onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering om innovatieve oplossingen te ontwikkelen. Extern werken we samen met leveranciers en de omgeving, zoals op de Onderwijsboulevard in Den Bosch, waar we samen met buurtbewoners zoeken naar slimme wateroplossingen.

Onze doelstellingen

2023 – Slimme monitoring van waterverbruik in alle gebouwen
2030 – Concrete maatregelen voor duurzaam waterbeheer

• Inregelen waterbeheer: regenwater beter verwerken en opslaan, bijvoorbeeld via wadi's (waterbergingen die regenwater zuiveren en in de bodem laten infiltreren) en regenwatertonnen (opvang van water voor het bewateren van gras en plantvakken)
• 100% functioneel hergebruik van opgevangen regenwater
• Samenwerking met leveranciers om duurzame wateroplossingen te realiseren
• Verbinding met de omgeving, zoals op de Onderwijsboulevard in Den Bosch
• Bewustwording als vast onderdeel van projecten en ruimtelijke verbeteringen
• Transparantie: online en fysieke informatie over onze aanpak en resultaten

Hoe pakken we dit aan?

De eerste stap werd in 2023 gezet met de uitrol van slimme watermeters in alle gebouwen. Dit stelt ons in staat om realtime verbruik te monitoren en verbeteringen door te voeren. In 2024 zijn centrale doelstellingen voor waterbeheer geformuleerd, waaronder:

• Waterbeheer verankeren in de besluitvorming binnen Avans
• Ambities uitbreiden en concretiseren rond gezonde wateren, ecologische verbindingen en tijdelijk natuurbeheer
• Praktische maatregelen, zoals:
  • Afkoppelen en opvangen van regenwater, zodat het niet direct in het riool verdwijnt
  • Water afvoeren bij extreme regenval om wateroverlast te voorkomen
  • Minder en andere vormen van verharding, zodat regenwater beter in de bodem kan infiltreren
  • Actieve bewustwording en betrokkenheid van medewerkers en studenten, bijvoorbeeld door ze te betrekken bij de aanleg en het beheer van wateroplossingen
  • Bodemverbetering in plantenvakken, zoals het toevoegen van bosstrooisel om water beter vast te houden en verdamping te verminderen

Door deze stappen zetten we een grote stap richting toekomstbestendig waterbeheer en dragen we bij aan een duurzamere leefomgeving.